Nord-Odal kommune har følgende faste stillinger i våre boliger som gir tjenester til personer med fysisk og psykisk funksjonsnedsettelse.
Helgestillinger:
- 16,7% hver tredje – Halmhaugen
- 21,0% hver andre – Halmhaugen – Med mulighet for langvakt hver fjerde
- 21,0% hver andre – Halmhaugen – Med mulighet for langvakt hver fjerde
- 14,1% hver tredje – Storbråten
- 18,5% hver tredje – Storbråten
- 40,4% hver tredje hvilende natt – Storbråten
- 13,4% hver tredje helg – Møllerhuset
- 11,7% 2 av 12 helger langvakter – Heldøgnsbolig
- 25,4% natt 3 av 12 helger langvakter – Heldøgnsbolig
Det må oppgis i søknaden hvilke stillinger du søker på.
Arbeidsoppgaver
- Samhandle med brukere av tjenesten
- Biståpersoner i dagliglivets gjøremål.
- Bistå personer i å ivareta hus og hjem.
- Bistå personer i å delta på fritid, skole og i arbeid
- Følge de arbeids og rutinebeskrivelser som gjelder.
Kvalifikasjoner
- Utdanning innen helse er ønskelig
- Erfaring fra liknende arbeid er ønskelig.
- Interesse for arbeid med mennesker.
- Beherske norsk skriftlig og muntlig
- Trives med å jobbe til ulike tider på døgnet
- Ønskelig med sertifikat klasse B.
Personlige egenskaper
- Gode samarbeidsevner
- Engasjert
- Strukturert
- Løsningsorientert
- Evne til å jobbe selvstendig og i team
- Du må ha evne til å vise trygghet og ro i utfordrende situasjoner
- Evnen til å lytte til andres behov og sette brukermedvirkning i praksis
Personlig egnethet vektlegges
Det stilles krav om gyldig politiattest ved tiltredelse
Vi tilbyr
- En spennende og utfordrende arbeidsplass
- Gode og engasjerte kollegaer
- Humor og arbeidsglede
- Bedriftshelsetjeneste
- Pensjonsordning
- Lønn etter tariff
Annet
Vi henstiller søkere om å skrive søknadsbrev og CV direkte i søkeportalen og ikke legge disse som vedlegg. Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Søknaden vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn til unntak, vil søkerlisten bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd.
Dersom attester og vitnemål ikke legges ved den elektroniske søknaden, ber vi om at disse tas med til et eventuelt intervju.
Nord-Odal kommune ønsker å gjenspeile befolkningen for øvrig og være en mangfoldig organisasjon. Kvalifiserte kandidater uansett alder, kjønn, etnisitet oppfordres til å søke.
Kontaktinformasjon
Eva Lukassen, Enhetsleder Småbruket og Storbråten bokollektiv, 91833541
Per Stefan Myhrer, Enhetsleder Garvikåsen og Halmhaugen bokollektiv, 477 96 720, postmottak@nord-odal.kommune.no
Dragana J. Ullern, Enhetsleder Møllerhuset bokollektiv, NOAO og Heldøgnsbolig , 46684281
Arbeidssted
Herredsvegen 2
2120 Sagstua
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Nord-Odal kommune
Referansenr.: 4733493525
Stillingsprosent: 16,7, 21, 13,4, 11,7, 25,4, 14,1, 18,5, 40,4%
Fast
Søknadsfrist: 14.01.2024